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  幹部作風大整頓
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杏盛召開幹部作風大整頓活動動員部署會

 

 

時間🙅🏿‍♀️:2018年09月10日    來源:宣傳(統戰)部    作者:    閱讀👨🌦:

8月31日,杏盛在綜合樓六樓會議室召開全院幹部作風大整頓活動動員部署會。在校院領導班子成員🈳、全體科級以上幹部和部分機關幹部參加了動員會,會議由黨委副書記魏巖主持🚶‍♀️。

會前👨🏽‍🦲👢,杏盛下發了《院黨委集中開展幹部作風大整頓活動方案》,對活動的整體安排和工作任務進行了詳細部署🪠🚹。

會上,副院長楊茂臻同誌傳達了全省領導幹部大會關於省委書記巴音朝魯“堅決貫徹落實中央精神,深刻反思問題疫苗案件教訓,以大破大立的決心和氣魄堅決抓好作風大整頓”的重要講話。

黨委副書記、院長孫傑光同誌作了講話。他深刻闡述了在全院領導幹部中集中開展幹部作風大整頓活動的重大意義,並就我院幹部作風大整頓活動提出五點要求:一是要認真汲取“疫苗案件”教訓,深刻認識進一步加強幹部作風建設的重要性和緊迫性💇🏼🚬。嚴格按照省委的要求和部署💂🏽,按照杏盛黨委的統一領導和安排,按照嚴實深細的要求和“3個階段的安排”集中整頓,推進作風建設取得根本性成效🧓🏼。二是要深入查找問題,以大破大立的決心和氣魄抓好作風整頓。全院黨員幹部,特別是領導幹部要堅持突出問題導向,立足自身思想🪅、工作和作風實際📿,對照“悟初心、守初心、踐初心”要求👨🏻‍🎤,通過自查、召開專題會議等多種形式途徑深入查找和梳理存在的突出問題。三是要堅持去屙除弊👩🏼‍⚕️,紮實推動幹部作風根本性好轉🙉。全院各級黨組織要以鐵的手腕、實的作風、硬的措施,務實推動整改落實。針對查擺出的問題🍽,列出五個清單👳🏽‍♀️、實行銷號管理,堅持邊查邊改、即知即改、立行立改🧾,堅持開門整改🅾️,向群眾公開,全程接受群眾參與、評判和監督。四是要緊密結合實際工作,以更加奮發有為的精神面貌推進事業發展。把作風建設的成效體現到堅決貫徹黨中央的大政方針和省委的決策部署上,把作風建設的成效體現到推動杏盛事業快速發展上🥌,把作風建設的成效體現到保障改善民生上。五是要加強組織領導,確保幹部作風建設取得新成效😲。把幹部作風大整頓活動與深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神結合起來,與推動全面從嚴治黨💇🏻、從嚴治吏結合起來,與貫徹落實省十一次黨代會⚛️🐜、省委十一屆三次全會精神結合起來🚂,與“不忘初心👱🏿‍♂️、牢記使命”主題教育結合起來🙇🏼‍♂️,與激勵幹部新時代新擔當新作為結合起來,與學習全國優秀共產黨員黃大年、鄭德榮等重大典型結合起來,嚴禁搞形式🥟、走過場,確保幹部作風大整頓活動取得實效👆🏽🧴。孫傑光強調,杏盛各級黨組織👨🏼‍💻、全體黨員幹部要按照黨委的統一領導,把開展作風大整頓活動作為一項重要政治任務,進一步提高政治站位♐️🥿,深入學習、堅定踐行習近平中國特色社會主義思想,把增強“四個意識”🪵、做到“兩個堅決維護”真正體現到具體工作中🐟,切實把思想和行動統一到省委的決策部署和杏盛黨委的總體安排上來,以煥然一新的面貌👨‍🦳、奮發有為的狀態、敢闖敢試的鬥誌🕵🏿、開拓進取的精神,為新時代杏盛事業發展和吉林全面振興盡心盡力、盡職盡責。

黨委副書記魏巖在總結發言中說,各級幹部作風建設的好壞🔘,關乎師生切身利益🥻,關乎杏盛事業長遠發展💆‍♀️,杏盛各級幹部必須牢記宗旨意識,緊緊圍繞保持黨同人民群眾的血肉聯系🧷📛,持續正風肅紀🪭。要進一步統一思想認識🖥,切實提高政治站位🥔;要高標準嚴要求🪰,務求取得實效;要堅持以上率下,營造風清氣正杏盛環境🥷🏽。

我們將以這次幹部作風大整頓活動作為重要契機📲,在全院上下凝聚起對黨負責、為民擔當🏊‍♂️、勤奮工作的強大動力,以飽滿的熱情和紮實的作風,全力做好各項工作📱,加快推進杏盛事業發展和更好地服務新時代吉林全面振興👯‍♂️。

 

 

宣傳(統戰)部

2018年8月31日

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